Beginnen Sie Ihre Karriere bei VYGON und leisten Sie einen Beitrag zu einer sinnvollen Mission: Value Life.

Wir entwickeln, fertigen und vertreiben Hightech-Medizinprodukte, indem wir durch Qualitätskontrollen die Rückverfolgbarkeit unserer Produkte von der Entwicklung bis zum Vertrieb gewährleisten. Unsere Gruppe besteht heute aus 26 Tochtergesellschaften und 11 Produktionsstätten, davon 8 in Europa.

Bei VYGON zu arbeiten bedeutet, Teil einer internationalen Gruppe, aber auch eines unabhängigen Familienunternehmens zu sein. Dank der Arbeit unserer 2.619 Mitarbeitenden stellt Vygon jedes Jahr etwa 210 Millionen medizinische Geräte her.

Bei VYGON stehen Integrität, Engagement, Aufgeschlossenheit, das Streben nach Verbesserung und die Achtung der Menschen im Mittelpunkt unseres Handelns.

Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und unser Einstellungsprozess ist darauf ausgelegt, allen Bewerbenden gleiche Chancen zu ermöglichen.

• Wartung, Instandhaltung und Reparatur elektrischer Anlagen und Produktionsmaschinen

  • Analyse und Behebung von Störungen
  • Mitwirkung bei Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagen
  • Erstellung und Anpassung von Schaltplänen
  • Durchführung von Prüfungen (DGUV Vorschrift 3)
  • Optimierung bestehender Anlagen
  • Dokumentation im Wartungssystem

• Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar

  • Mehrjährige Berufserfahrung
  • Kenntnisse SPS / Steuerungstechnik von Vorteil
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Die grundsätzliche Bereitschaft zur Schichtarbeit

Unsere Benefits:

• Krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie Nordrhein
• ⏱️ 37,50 Std./Woche
• ️ 30 Urlaubstage
• 200,- € Urlaubsgeld
• Monatsgehalt
• Zeiterfassung mit Gleitzeit
• Umfangreiches Onboarding inkl. Welcome Day
• Leistungsprämie
• Zukunftsbetrag
• Pflegezusatzversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• ️ Exklusive Rabatte über Corporate Benefits
• Kostenlose Impfangebote
• Offene Duz-Kultur
• Flache Hierarchien
• Betriebliches Vorschlagswesen
• Firmenevents
• Weihnachtspräsent
• ️ Bistro/Kantine mit bezuschussten Menüs
• Kostenlose Getränke
• ️ Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände