ab 01.01.2027 in Teilzeit (15 Std./Woche)

Ihr neuer Wirkungskreis

In der neuen CJD Kindertagesstätte Bergheim entsteht ein Ort, an dem bis zu 75 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren gemeinsam spielen, lernen und die Welt entdecken. Unsere viergruppige Einrichtung begleitet Kinder in der U3- und Ü3-Betreuung und bietet ihnen eine Umgebung, in der sie sich sicher und geborgen fühlen können.

Eine angenehme Atmosphäre entsteht nicht nur durch pädagogische Arbeit, sondern auch durch eine gepflegte, einladende Umgebung. Als **Hauswirtschaftskraft (w/m/d)** leisten Sie hierzu einen wertvollen Beitrag. Mit Ihrem Engagement sorgen Sie dafür, dass Kinder und Mitarbeitende sich jeden Tag in einer sauberen, gut organisierten und freundlichen Umgebung wohlfühlen. Gemeinsam mit dem neu entstehenden Team tragen Sie dazu bei, unsere Kindertagesstätte von Anfang an mit Leben zu füllen.

Ihr neues Aufgabengebiet

• Sorgen Sie für Sauberkeit, Ordnung und eine angenehme Atmosphäre in den Räumlichkeiten der Kindertagesstätte.
• Übernehmen Sie hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie die Reinigung, Pflege und Vorbereitung der Funktionsbereiche.
• Unterstützen Sie bei der Vor- und Nachbereitung von Mahlzeiten sowie der Ausgabe von Speisen.
• Achten Sie auf die Einhaltung der Hygienevorschriften und der geltenden Qualitätsstandards.
• Pflegen und verwalten Sie Arbeitsmaterialien sowie hauswirtschaftliche Verbrauchsmaterialien.
• Arbeiten Sie vertrauensvoll mit dem pädagogischen Team zusammen und unterstützen den Kita-Alltag.
• Tragen Sie dazu bei, dass sich Kinder, Familien und Mitarbeitende in der Einrichtung willkommen fühlen.

Ihr Profil

• Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich, idealerweise in einer Kindertagesstätte, Schule oder vergleichbaren Einrichtung.
• Deutschkenntnisse auf mindestens Sprachniveau B2
• Freude an einer sorgfältigen und zuverlässigen Arbeitsweise.
• Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Hygienebewusstsein.
• Freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Kindern und Familien.
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Organisationstalent.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 2 (1.056 – 1.101 € bei Teilzeitanstellung (15h/Woche) und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag  und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig, zzgl. ein Brauchtumstag
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
• Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
• Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft 
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.