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Projektmanager (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Deutsches Herzzentrum München TUM Universitätsklinikum

Deutsches Herzzentrum München TUM Universitätsklinikum
Einsatzort
Einsatzort: München
Position
Position: Fachkraft
Bildungsgrad Mindestvoraussetzung
Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Abgeschlossenes Studium
Beschäftigungsbeginn
Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Vertragsform
Vertragsform: auf 12 Monate befristet
Arbeitszeit
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit
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Die Klinik für Herz- und Kreislauferkrankungen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen

Projektmanager (m/w/d) als Elternzeitvertretung

Wir suchen Verstärkung für unsere national und international öffentlich geförderten Forschungsprojekte (z. B. DFG, BMBF, EU). Ein Hauptschwerpunkt des Aufgabenbereichs wird die Betreuung und Bearbeitung der Grundlagenforschungsprojekte der experimentellen Erwachsenenkardiologie sein.

Ihre Aufgaben
  • Projektspezifische Ansprechperson für Projektleitung, Mitarbeitende, Fördergebende und Kooperationspartner
  • Bearbeitung aller administrativen Aufgaben im Rahmen der Projekte
  • Überwachung der Studienbudgets und der Einhaltung von Förderbedingungen
  • Erstellung von Verwendungsnachweisen, Mittelabrufen und Vorbereitung von Berichten
  • Ansprechperson bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Mitgestaltung des Studienablaufs durch entsprechende kommunikative und dokumentarische Tätigkeiten
  • Organisation von wissenschaftlichen Veranstaltungen
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH, Bachelor), bevorzugt der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Fachrichtungen
  • Genauigkeit und Zuverlässigkeit, Eigeninitiative sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Interesse an Medizin und Wissenschaft, idealerweise Erfahrung im Management von Forschungsprojekten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
Unser Angebot
  • Ein auf ein Jahr befristeter Arbeitsvertrag
  • EGYM-Wellpass, Corporate Benefits, Mensa, Sport- und Kulturangebote
  • Arbeiten im Herzen Münchens mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel wie U-Bahn, S-Bahn oder Tram
  • Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
  • Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des TUM Klinikums

 

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Ansprechpartner
Jill Marie Ferry
Projektmanagerin
Tel: +49 89 1218-1791
Alexander Ungermann
Personalgewinnung
Tel: +49 89 1218-1706

Ihre Bewerbung senden Sie bitte an:

TUM Klinikum Deutsches Herzzentrum | Personalgewinnung | Lazarettstraße 36 | 80636 München
Jetzt online bewerben
Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.
bewerbung@dhm.mhn.de | www.deutsches.herzzentrum-muenchen.de/karriere

Details

Einsatzort
Einsatzort: München
Position
Position: Fachkraft
Bildungsgrad Mindestvoraussetzung
Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Abgeschlossenes Studium
Beschäftigungsbeginn
Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Vertragsform
Vertragsform: auf 12 Monate befristet
Arbeitszeit
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit

Unternehmensdetails

Spitzenmedizin der Zukunft unter einem Dach: Seit 1. August 2024 bilden das Klinikum rechts der Isar und das Deutsche Herzzentrum München das TUM Universitätsklinikum. Das neu gegründete TUM Universitätsklinikum vereint Patientenversorgung, Forschung und Lehre auf höchstem Niveau und bietet ein einmaliges Leistungsspektrum im Bereich der Herzmedizin.

 

Als Teil des TUM Universitätsklinikums bietet das Deutsche Herzzentrum München als international renommiertes Haus mit seinen 1.400 Beschäftigten fachbezogene Medizin auf höchstem Niveau und versorgt herzkranke Menschen jeder Altersstufe. In der universitären Klinik wird klinisch behandelt, geforscht und Lehre betrieben.

 

Das Deutsche Herzzentrum München (DHM) bietet Ihnen neben modernen Arbeitsplätzen und die Arbeit in international zusammengesetzten Teams aus Spezialisten auch eine Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten in den verschiedenen Abteilungen des Hauses:

  • Klinik für Herz- und Gefäßchirurgie
  • Klinik für Chirurgie angeborener Herzfehler und Kinderherzchirurgie
  • Klinik für Herz- und Kreislauferkrankungen
  • Klinik für angeborene Herzfehler und Kinderkardiologie
  • Institut für Radiologie und Nuklearmedizin
  • Institut für Anästhesiologie
  • Institut für Laboratoriumsmedizin
  • Pflegedienst
  • Verwaltung

 

Wen suchen wir: 

Für die verschiedensten Bereiche in unserem Haus suchen wir Sie. Ob Berufserfahren, Absolvent oder mitten im Studium, wir haben ein passendes Jobangebot für Sie.

 

Wir suchen regelmäßig:

  • ­­Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
  • Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)
  • Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
  • Operationstechnische/Anästhesietechnische Assistenten (m/w/d)
  • Bachelor of Science in Nursing (BScN)
  • Medizinisch-technische Mitarbeiter/innen (MTA/MT)
  • Assistenzärzte (m/w/d)
  • Study Nurses (m/w/d)
  • Doktoranden, Postdocs
  • Wissenschaftliche Mitarbeiter/innen (Bachelor und Master)
  • Mitarbeiter/innen im Forschungsmanagement

 

Ein Arbeitsplatz im DHM bietet Ihnen viele persönliche Vorteile

Das Deutsche Herzzentrum München bietet seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern persönliche Vorteile rund um den Arbeitsvertrag, Vergütung, Fortbildung oder Freizeit:

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Vergütung nach Tarifvertrag der Länder (inkl. Jahressonderzahlung) 
  • Tlw. übertarifliche Zulagen im Pflegedienst
  • Gehaltsbezogene Anerkennung der Berufserfahrung
  • Fachweiterbildungen Anästhesie- und Intensivpflege, Pädiatrische Intensivpflege, OP-Pflege
  • Individuelle und strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einarbeitung durch Praxisanleiter
  • Reanimationstraining
  • Fachspezifische Fortbildungsangebote, u. a.: Stationsleitung, Praxisanleitung
  • Eigener Zugang Certified Nursing Education-Portal (Thieme)
  • Inhouse-Schulungen
  • Management-Seminare
  • Fortbildungstage/Kongressbesuche
  • Betriebliche Altersvorsorge/Betriebsrente (VBL)
  • Vergünstigte und bezahlbare attraktive Wohnmöglichkeiten
  • Hospitationstage bei Vorstellung
  • Begleitung des beruflichen Anerkennungsverfahrens bei ausländischen Pflegefachkräften
  • Eigenes Personalrestaurant
  • Kindertagesstätte am Klinikgelände
  • Mit unserem Firmen-Fitnesspartner EGYM Wellpass unbegrenzt in über 8.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen deutschlandweit trainieren
  • Zahlreiche Rabattmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden über das Vorteilsprogramm corporate benefits, Fahrrad-Leasing mit JobBike Bayern und andere Vergünstigungen

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